买断工龄后养老保险怎么算，买断工龄后如何算养老保险

女性领取养老金的年龄有什么规定？养老保险怎么算?

养老保险保障了劳动者退休时的基本生活保障，按时缴纳足额的养老保险，缴纳养老金15年以上，达到法定退休年龄劳动者可领取养老金。那么女性领取养老金的年龄时几岁呢?想要了解更多关于女性领取养老金的年龄有什么规定的知识，请看下面的介绍。

女性领取养老金的年龄是几岁?

我国目前法定的退休年龄是男职工年满60周岁，女干部年满55周岁，女工人年满50周岁。从事井下、高空、高温、繁重体力劳动和其他有害健康工种并在这类岗位工作达到规定年限的职工，男性年满55周岁、女性年满45周岁退休。养老保险缴费累计满15年的最低年限，退休后可以领取养老金。养老保险缴费年限是累计计算的，中间允许有空档。只要交满15年且达到退休年龄就可以领取养老金，如果未交满15年退休时可一次性补齐15年费用也可以领取养老金的。

法定退休年龄是几岁?

(一)男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的。

(二)从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，男年满五十五周岁，女年满四十五周岁，连续工龄满十年的。本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。

(三)男年满五十周岁，女年满四十五周岁，连续工龄满十年的，由医院证明，并经过劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。

(四)因工致残，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力。

养老保险怎么算?

基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金组成。基本养老金根据个人累计缴费年限、缴费工资、当地职工平均工资、个人账户金额、城镇人口平均预期寿命等因素确定。所谓统筹养老金，原先称为基础养老金，就是指从用人单位缴费组成的统筹基金中向退休者支付的那部分养老金;而所谓个人账户养老金，就是指从职工个人账户积累中向退休者支付的那部分养老金。这两部分养老金的计发方法分别是：基本养老金=统筹养老金+个人账户养老金。

以上就是小编整理的关于女性领取养老金的年龄有什么规定的相关知识介绍，希望可以给大家带来一定帮助。

五险一金-养老保险怎么算？

找工作,除了问工资,一般还要问五险一金怎么交。因为你的生老病死住,全离不开它。但五险一金其实有一些你不知道的秘密。譬如养老保险交的多≠得的多；医疗保险不是所有的病都能获得保险等。上次小编和大家八了医疗保险,这次就一起补一补有关养老保险的知识吧！
养老保险一般要交满15年,到退休的时候才能终生享受养老金,所以想拿养老金的人请务必在自己退休前15年就开始交。如果到退休年龄交养老保险不满15年,那等到你退休的时候国家会把你个人帐户上存8%的养老金全部退给你。那单位给你交的20%到哪里去了?国家把单位为你交的20%的钱全部划到国家的养老统筹基金里了。国家规定,退钱的时候只退给个人自己扣交的钱,单位为他交的钱全部都为国家做贡献。退休时候的养老金是怎么算出来的。养老金的算法很复杂,国家每年都会把缴费基数变一次。如果你现在30岁,你现在的缴费基数是3000元,而退休年龄如果是55岁的话,那你必须在你40岁以前就开始交养老保险了。而如果你现在从30岁就开始交,交到55岁是25年,那首先肯定你能享受养老金了。
其次,如果25年后你交的3000块的缴费基数已经变成了6000,那你55岁的时候首先每个月可以拿到6000×20%=1200块的基本养老金,这是国家给你的。此外你的个人帐户上的钱在25年里也积攒了不少。把缴费基数平均一下好了, (3000+6000)÷2=4500,那么你这25年里个人帐户上应该有4500×8%(你缴纳的养老保险的个人比例)×25年×12个月=108000元钱,除了之前的1200块以外,你每个月还能拿到108000÷ 120=900块, 这样你55岁开始每个月起码可以拿到1200+900=2100元的养老金。当然每年国家的基数还在往上涨,这样每年除了你自己的900块,你退休以后每个月都会拿到比1200块更多的钱,那你的养老金当然也会越来越多的。所以说,交养老保险交得基数越多越好。而且,国家每年调整基数以后,你拿的钱也会越来越多。现在交1000,十年之后拿1500都是有可能的。但是,不管你在哪里交社保费,等你退休的时候,你都只能回你的户口所在地享受当地的退休待遇。所以,在基数高的地方交社保,但是退休回基数低的地方享受养老金的人那就亏大了。亲们看完别忘记点屏幕上角菜单分享到朋友圈哟！把精彩告诉给小伙伴们吧~

个人养老保险怎么算

关于养老保险我们首先需要了解以下常识：

1. 缴费基数最高为统筹地职工月平均工资的300%，最低为统筹地职工月平均工资的60%。

2. 养老保险分为社会统筹和个人账户两部分。

3. 个人账户不得提前支取，记账预期年化利率不低于银行定存预期年化利率，免征利息税。

4. 被保险人死亡，个人账户余额可继承。

5. 享受基本养老保险的条件：①达到法定退休年龄并办理退休手续；②缴费年限累计满15年。

追问：那如果缴纳养老保险累计不足15年会咋样？你个人账户里的钱还是你的，但统筹账户那部分你就拿不到咯~

另外注意：是累计达到15年就可以，不是必须连续缴15年哦，但是，条件一和条件二必须同时满足才可以。

说了半天，我们交了半辈子养老保险，退休了到底一个月能拿多钱？告诉你们啊，养老金是这么算的：

看懂了么？未来你领的养老金是来自两大块儿，分别对应上面提到的社会统筹和个人账户两部分。图解一下就是：

解释几个词：

指数化月平均缴费工资

是指职工本人的平均缴费工资指数乘以职工退休时上一年统筹地职工社会月平均工资。（在实践中一般按照地方规定执行）

缴费年限

履行缴费义务的具体期限；即个人的权益记录；缴费12个月=1个缴费年。

计发月数

与员工退休年龄相对应，是个人账户养老金计发依据（通常根据城镇人口平均寿命等因素计算得出）。

分析个人养老保险怎么算

　　关于养老保险我们首先需要了解以下常识：

　　1. 缴费基数最高为统筹地职工月平均工资的300%，最低为统筹地职工月平均工资的60%。

　　2. 养老保险分为社会统筹和个人账户两部分。

　　3. 个人账户不得提前支取，记账利率不低于银行定存利率，免征利息税。

　　4. 被保险人死亡，个人账户余额可继承。

　　5. 享受基本养老保险的条件：①达到法定退休年龄并办理退休手续；②缴费年限累计满15年。

　　追问：那如果缴纳养老保险累计不足15年会咋样？你个人账户里的钱还是你的，但统筹账户那部分你就拿不到咯~

　　另外注意：是累计达到15年就可以，不是必须连续缴15年哦，但是，条件一和条件二必须同时满足才可以。

　　说了半天，我们交了半辈子养老保险，退休了到底一个月能拿多钱？告诉你们啊，养老金是这么算的：

　　看懂了么？未来你领的养老金是来自两大块儿，分别对应上面提到的社会统筹和个人账户两部分。图解一下就是：

　　解释几个词：

　　指数化月平均缴费工资

　　是指职工本人的平均缴费工资指数乘以职工退休时上一年统筹地职工社会月平均工资。（在实践中一般按照地方规定执行）

　　缴费年限

　　履行缴费义务的具体期限；即个人的权益记录；缴费12个月=1个缴费年。

　　计发月数

　　与员工退休年龄相对应，是个人账户养老金计发依据（通常根据城镇人口平均寿命等因素计算得出）。具体如下：

　　举个栗子：假如你55岁退休，退休那年你个人账户里有8W，你的统筹地上年度月平均工资为5000元，你的月平均缴费工资指数为1，截止到退休你的缴费年限为30年，那么你退休后第一个月领到的养老金=（5000+5000*1）/2*30*1%+80000/170=6205.88元

养老保险怎么算？

养老保险与你我的生活息息相关，工作期间养老保险由消费者和用人单位共同缴纳。那么缴纳多少呢?退休后养老金又能领取多少?关于养老保险缴纳的算法，我国各省市采取统一算法;而养老保险金的领取，则跟各省市的养老保险基数有关。上海、北京、成都、天津、深圳、南京等城市的养老保险基数各不相同，需要拨打12333查询后再计算。养老保险怎么算?本文将为您揭晓。

养老保险缴费怎么算

五险一金的算法如下。

养老保险:单位每个月缴纳20%,个人缴纳8%;

医疗保险:单位每个月缴纳8%,个人缴纳2%外加10块钱的大病统筹(大病统筹主要管住院这块);

失业保险:单位每个月缴纳2%,个人缴纳1%;

工伤保险:单位每个月缴纳0.5%,个人一分钱也不要缴;

生育保险:单位每个月缴纳0.8%,个人一分钱也不要缴;

住房公积金:单位每个月缴纳8%,个人缴纳8%。

从上述社保的缴纳比例来看，每个人每月缴纳的养老保险是工资的8%。假设我月薪5000，那么每个月公司替我缴纳养老保险1000元，我个人缴纳养老保险400元。

养老保险金领取怎么算

养老保险金领取怎么算呢?可以参考以下公式。

1、基础养老金=(全省上年度在岗职工月平均工资×a+本人指数化月平均缴费工资)÷2×缴费年限(含视同缴费年限)×1%。

2、个人账户养老金=个人账户储存额÷个人账户养老金计发月数

3、以上两项相加之和为每月领取额。

根据上述公式，以上海为例，假定男职工在60岁退休时，全省上年度在岗职工月平均工资为4000元。

累计缴费年限为15年时，个人平均缴费基数为0.6时，基础养老金=(4000元+4000元×0.6)÷2×15×1%=480元

个人平均缴费基数为1.0时，基础养老金=(4000元+4000元×1.0)÷2×15×1%=600元

个人平均缴费基数为3.0时，基础养老金=(4000元+4000元×3.0)÷2×15×1%=1200元

养老保险改制以后，公务员的养老保险金算法与一般职工的养老保险金算法又有不同。那么公务员养老金怎么算呢?

公务员养老金计算公式如下：

公务员养老金=(退休前工资+岗位津贴)×X%+各地方退休福利待遇+住房补贴。

其中X%的规定是：

年限满35年的，按90%计发;

年限满30-35年的，按85%计发;

年限满20-30年的，按80%计发;

年限满10-20年的，按70%计发;

年限在10年以下的，按50%计发。

保太贵,拿不出那么多钱怎么办?

不知道很多人有没这种感觉：每年要拿出好大一笔钱用来交保费，经济压力好大呀。如果是那种要一下子要交十几年保费的保险，想想肩上还有几十年的房贷要还，以及可能遇上资金紧急周转困难的情况，压力又会变得更大。

那有没有什么办法，来缓解大家的压力?下面就说说4种方法。

1、利用保费宽限期一旦投保之后，每年交保费时，会有一个保费宽限期，为指定的交费日期之后的60天内。比如每年6月30日交保费，7月1日到8月29日期间，就是宽限期。投保人可以用这段时间，来筹集资金。若是在宽限期内出险，即使当年还未交保费，也可以按照规定获得赔偿金，一般会先扣掉还没交的保费。

2、考虑保单贷款保单到一定年份后，会产生现金价值。有时候，这个价值比我们缴纳的保费还多，万一暂时交不了保费，可以拿上保单及身份证，跟保险公司借款。一般情况下，能借到保单上现金价值的70%-80%。保单贷款期限为6个月，在这段时间，就可以设法周转资金。

3、选择减额交清也称为“减保”，是指用当年保单的现金价值，一次性交清所有保费，使得合同继续有效，不过，这样会减少相应的保额。这种方法适合很长一段时间，难以交保费的投保人。4、其他费用垫交很多保险公司，在保单上会有是否选择自动垫交的功能。

也就是说，当投保人勾选之后，若当年未支付保费，而保单的现金价值，超过当年保费的话，可以选择用相应的现金价值抵扣保费。当投保人无力续缴保费，可以考虑借助这种方法，一旦发生保险责任，保险公司仍会按合同赔付。具体选用哪种方法，可以结合自身状况，选择更适合自己的。保费贵，买不起，是否也是你的困惑呢?欢迎大家在评论区留言，写下你对这个问题的看法。

出国劳务怎么买保险，出国劳务保险介绍

我国的海外务工人员越来越多，他们在国外的安全也备受关注，因此保险公司纷纷推出海外工作保险，以保障其在海外工作期间的安全。境外劳动保险是一种劳动合作保险业务，其保险对象是出国劳务人员，包括国际劳务合作、对外承包工程和对外经济技术援助项目的人员。被保险人在国外期间，包括出国往返途中，由于遭受意外事故引起的伤残或死亡(或因遭受意外事故后，在180天以内致残或身故的)，由保险公司根据不同伤害程度，给予一定比率的辖偿。

购买境外劳动保险、意外伤害保险、医疗保险，性价比高，缺一不可；绑架勒索保险也可根据需求选择，确保外出安全。

(1)购买保险。了解当地医疗制度、费用情况，结合自身身体情况制订适宜的医疗计划，选择购买适合的医疗保险。同时了解附近药店、医院的具体位置，熟记当地的急救电话，并将医院地址、急救电话信息一一对应记录在笔记本上。国外疫情多发，应付时关注当地报纸、电视等新闻媒体，了解有无疫情爆发的可能。购买一份自己能承受的保险是合理的，对自己对家庭都有一定的保障。

(2)饮食卫生。打工期间工作量大，胃口好，要要注意饮食卫生，照顾好自己的身体，不吃不新鲜的食物和变质食物，不吃陌生人交给的食物，不吃捡拾得来的食物，不采摘食用蘑菇和其他不认识的食物。注意食品保质期和保质方法；保持饮用水和厨房用水清洁干净，否则，应把水煮沸或进行消毒处理后再饮用。发生食物中毒，应立即停止食用可疑食品，赴医院寻求专业救治，或在专业人员指导下，采取饮水、催吐、导泻等方法进行自救。平日加强身体锻炼，提高免疫力，按规定接种疫苗。

出国务工人员如何购买保险？我们一起来看看保险专家怎么说，有保险专家指出，意外伤害保险和医疗保险是以劳务输出形式出国务工人员最基本的保险，也是最划算的选择，建议根据他们去的国家和工作性质调整保险金额。