企业年金是单位给员工的一项补充性养老福利，企业在员工在职期间为员工缴纳企业年金，退休后，员工可根据一定比例领取企业年金。王先生缴纳了30年的企业年金，他想知道企业年金到退休有多少可以拿。保险网为他算了一笔账。

企业年金到退休有多少?

企业年金计算公式：企业年金=（个人缴费+企业缴费）x缴费年限。

王先生年薪72000元，已缴纳了30年企业年纪。每月从工资中拿出100元存入个人年金账户，同时企业每月为他存入300元。退休后，王先生能拿到多少企业年纪被?

王先生个人缴纳100元年金，企业缴纳300元，所以其企业年金的缴纳比例为1:3，不算工资涨幅、人民币升值贬值等问题，王先生可拿到的企业年金数=100(元)x12(月)x30(年)+300(元)x12(月)x30(年)=144000元。若加上加薪等情况下，王先生退休后拿的钱要高于144000元。

企业年金怎么领取?

1.退休后从本人所在企业年金个人账户中一次或定期领取企业年金;

2.出境时可申请一次性提取;

3.亡故后年金个人帐户余额由指定受益人或法定继承人领取;

4.变动工作单位时，可转移企业年金个人账户资金或继续由原管理机构继续管理。

企业年金办理条件

1、企业依法参加本市企业职工基本养老保险，且按规定缴纳基本养老保险费

2、企业具有相应的经济负担能力

3、建立平等协商机制，自愿建立企业年金

企业年金办理流程

1、企业确定年金建立意愿；

2、根据企业实际情况，设计年金方案；

3、方案经企业内容讨论通过，上报人社部门；

4、取得方案报备批复函，企业与管理人签订合同；

5、合同报备人社部门，管理人开始建立年金计划；

6、计划建立、员工账户信息建立，缴费运作。