如果单位没有人事档案保管权，档案最好是存在人才中心。今天我们就一起来了解下在合肥档案存放到人才中心的方法和流程。

合肥档案接收条件，先看下你自己是否适合：
在合肥非公有制企业就业或户籍为合肥市的（不含四县一市）应（历）届高校毕业生或其他流动人员的人事档案。

档案存放需要准备哪些材料（看你属于那种类型）：
（一）普通高（中）等院校毕业生：报到证、身份证。

（二）需改派的普通高（中）等院校毕业生：报到证、劳动合同（参加社保）、身份证。

（三）与就业单位解除劳动关系的本市户籍人员：离职证明或《劳动合同终止证明书》、户口本、身份证。

（四）在合肥市就业的外地户籍人员需要有：劳动合同（参加社保）、身份证。

档案存放的具体流程有哪些

（一）普通高（中）等院校毕业生

持所在院校核发的《就业协议书》到合肥就业单位（机关事业、国有企业除外）签署意见并盖章→再到合肥市公共就业人才管理服务中心、合肥市大中专毕业生就业指导中心盖章→即时交回学校办理报到证→学校统一邮寄学生档案→个人登陆合肥人才网查询到档情况。

（二）需改派的普通高（中）等院校毕业生

持报到证到毕业院校所在地省级毕业生就业主管部门办理改派手续（具体情况参考各省毕业生就业主管部门）→持新的报到证到本中心开具《调档函》→原存档单位将档案机要转递到我中心。

（三）与就业单位解除劳动关系的本市户籍人员

凭上述需提供的申请材料到人才中心窗口办理→窗口审核材料并开具《调档函》→原存档单位将档案机要转递到我中心。

（四）在合肥市就业的外地户籍人员

凭上述需提供的申请材料到人才中心窗口办理→窗口审核材料并开具《调档函》→原存档单位将档案机要转递到我中心。