导读：5月12日，国务院总理李克强表示，公务员涨薪6月落实，意味着全国近4000万公务员收入将得到增加，月人均实际增资为300元左右。据此前人社部声明，除公务员外，事业单位工作人员基本工资、机关事业单位离退休人员待遇，均在此次公务员基本工资的调整范围之内。

基本工资比重增加 向基层公务员倾斜

依据人社部此前透露的信息，此次调整并非简单为机关事业单位工作人员普涨工资，而是着重体现对于工资结构的优化，提高基本工资比重，规范津补贴的发放。

在上述新闻发布会上，李忠指出，此次完善机关事业单位工资制度，将通过调整基本工资标准，并将部分津贴补贴或绩效工资纳入基本工资，适当提高基本工资的比重。对于增加的基本工资，李忠表示，大部分是养老保险制度改革个人缴费的改革成本。考虑这些因素，实际增资幅度并不大。按全国平均水平计算，月人均实际增资300元左右。今后要通过建立基本工资标准的正常调整机制等措施，逐步实现基本工资在工资中占主体。

此番公务员加薪，是公务员多年以来首次加薪，表面看幅度不小，但实际上由于多年未加薪，考虑到整体通胀等因素，公务员加薪之后的收入增加幅度还是合情、合理，而且这次加薪向基层公务员倾斜，是方案的一大亮点。

离退休人员待遇怎么调 你都要准备养老了

近期，泰康人寿推出一款全新年金保险产品—“泰康鑫享人生保险计划”，该产品可以从不同层面满足客户对财富增值、养老规划、子女教育、资产传承和人身保障五大需求，为客户规划完美自由人生。

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泰康“鑫享人生”怎么保?

保障人群：0~59岁

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二、固定返还

1、生存金：犹豫期后-59周岁，每年给付基本保额的10%。

2、养老金： 60岁-80岁，保额每年增加基本保额的5%，给付递增后保额的10%。

3、祝寿金：80岁，给付保险费总额。

4、长寿金：81岁-99岁，保额每年增加基本保额的5%，给付递增后保额的10%。

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