不裁员或少裁员的企业，如遇暂时经营困难，可申请缓缴基本养老保险费用。记者从武汉市人社局获悉，为应对复杂多变的经济形势，该市出台系列扶持政策，在减轻企业负担的同时，确保就业局势稳定。

　　此外，对于吸纳就业困难人员的企业，该市也提高了相应补贴额度。从下半年起，用人单位当年招用持有《就业失业登记证》和符合规定的就业困难人员，且签订1年以上劳动合同并按时足额缴纳社会保险费的，按吸纳人数给予其相应期限的社会保险补贴，最长不超过3年；小微企业当年招用持有《就业失业登记证》的应届高校毕业生，签订1年以上劳动合同并按时足额缴纳社会保险费的，给予1年的社会保险补贴。

　　从市人社局获悉，截至8月底，东西湖、汉南及7个中心城区19918名60岁以上参保人员的养老金已全部发放到位。至此，全市实现了城乡居民社会养老保险制度全覆盖。

　　今年7月，武汉市启动了城乡居民社会养老保险的全覆盖工作。此前已满60岁、未享受城镇职工基本养老保险待遇以及国家规定的其他养老待遇的，不用缴费，也可以按月领取100元的基础养老金。

　　记者从武汉市人社局获悉，武汉市城镇基本医疗保险门诊重症（慢性）疾病增加16种，其中15种为慢性疾病。至此，该市门诊大病范围增至26种，各类疾病年度支付额度分别提高20%—100%不等。

　　武汉市人社局介绍，该市城镇基本医保门诊重症（慢性）疾病种类此前一直是10种，分别于2000年、2003年两次确定。今年新增16种后，重症种类达到26种。

　　其中，除肝移植术后抗排异是重症外，其余15种均为慢性病，包括慢性肾衰竭（尿毒症前期）、乙型肝炎抗病毒治疗、强直性脊柱炎、血友病、儿童孤独症等。

除了增加门诊重症（慢性）疾病种类外，部分疾病的支付金额也大幅调整，上调幅度为20%—100%不等。

　　其中，年度支付额度增加最多的疾病是重症精神病，其职工医保和居民医保统筹基金年度支付限额分别提高至5000元和4000元，较以往翻了一番。年度支付额度增加最少的是慢性再生障碍性贫血，其职工医保和居民医保统筹基金年度支付限额分别提高至12000元和9600元，较以往提高20%。

　　同时，恶性肿瘤（含白血病）放化疗、慢性肾功能衰竭需做肾透析治疗、肾移植术后抗排异，以及此次新增的肝移植术后抗排异，职工医保和居民医保统筹基金年度支付限额均分别为54万元和13万元（与住院、门诊紧急抢救合并计算）。

　　7月1日起，武汉市事业单位、社会团体等首次纳入全市工伤保险统筹。年底前，将力争覆盖上述单位所有职工约13万人。