为此，企业缴纳基本养老保险费暂以企业职工工资总额为缴费基数。目前按工资总额和离退休费总额两个基数提取的，应改为按企业职工工资总额一个基数提取。职工个人缴纳基本养老保险费的缴费基数职工本人以上一年度本人月平均工资收入为个人缴费基数;新招职工以起薪当月工资收入为缴费基数，从第二年起，按上年实发工资的月平均工资为缴费基数;单位派出脱产学习人员、经批准请长假的职工，保留工资关系的，以脱产或请假的上一年月平均工资为缴费基数;核定的缴费基数为河北省上年度职工社会平均工资。(二)个体劳动者可以在省社平工资以上至300%的范围内，自主确定缴费基数。

欲了解更多关于杭州市医疗保险缴费基数的信息，请参阅以下介绍。协缴人员再就业期间，按在职职工的标准缴纳职工医保费。小贴士：弹性员工平均年薪的9%每月缴纳医疗保险费，用于建立个人账户、统筹基金和重大疾病医疗补贴。

5日,记者从宜宾市社保局获悉,2015年宜宾市社会保险缴费标准新鲜出炉。个体参保人员缴费档次“七选一”2015年宜宾市个体参保人员缴纳基本养老保险费,共有7个档次,参保人员根据自身情况选择其中之一。2015年宜宾市个体参保人员基本医疗保险费...

医疗保险基数1、职工：按本人上一年月平均工资作为缴费工资基数。老年人医疗保险怎么买首先，老年人遭受意外伤害的概率要高于其他年龄段，因此老年人应将意外医疗保险作为投保的首选品种。其次，应考虑投保住院医疗险或者综合医疗保险。医疗保险，不仅仅是针...

付款的基础是什么？本文将对您进行详细的介绍。以上是小编为您介绍的医疗保险费比例和基数的相关知识。

各参保单位从2015年1月1日起按照相关规定申报应缴基本医疗保险费。（一）各参保单位于每月1至25日到所属社保经办机构申报缴纳养老、失业、工伤、生育保险费时，应同时按规定申报参加基本医疗保险费，次月15日前到地税部门办理缴纳医疗保险费。用人...

各参保单位从2015年1月1日起按照相关规定申报应缴基本医疗保险费。（一）各参保单位于每月1至25日到所属经办机构申报缴纳养老、失业、工伤、费时,应同时按规定申报参加基本医疗保险费,次月15日前到地税部门办理缴纳医疗保险费。用人单位必须将基...

缴费基数北京社保缴费基数继2012年度北京市职工月平均工资标准公布后，市人力社保局6月17日发布了2013年度五项社保缴费基数的上下限，上限最高不超过15669元。缴费基数社保缴费基数[1]根据不同的参保情况分为若干类。参加养老和失业保险的...

基本医疗保险费按职工本人上年度月平均工资支付。用人单位应当按照上一年度全体职工工资总额的8%缴纳医疗保险费，其中6%由用人单位缴纳，2%由个人缴纳。新型农村合作医疗保险缴费机制新型农村合作医疗制度，实行个人缴费、集体扶持和政府资助相结合的筹...

深圳个人医疗保险缴费比例分别为2%、0.2%、0.1%。2017年深圳医疗保险缴费基数一、第一档医疗保险缴费基数职工本人月工资总额。2017年深圳医疗保险缴费标准一、在职人员医疗保险缴费标准1、以本人月工资总额8.2%的标准按月缴费，其中单...

想要了解更多关于北京医疗保险缴费的比例是多少的知识，请看下面的介绍。北京市基本医疗保险缴费基数、比例及保险待遇详解基本医疗保险缴费基数1、职工：按本人上一年月平均工资作为缴费工资基数。但大额医疗费用互助资金在一个年度内累计支付最高数额为10...

医疗保险缴费基数1、职工：按本人上一年月平均工资作为缴费工资基数。如何办理医疗保险下岗失业人员首先是要准备好相关材料。工作人员介绍,在校学生来办理医疗保险的情况并不多。大学生无须急于购买医疗保险,据悉,省劳动和社会保障厅已决定,我省大学生基...

江西工伤保险赔偿流程:工伤保险理赔第一步：提交工伤报告工伤保险条例规定，被保险的职工发生因公致伤的事故以后，单位应当自工伤事故发生之日或者职业病确诊之日起15日内，向当地劳动行政部门提出工伤报告。工伤保险理赔第二步：工伤认定由社会保险经办机...

继《北京市职工月平均工资标准》公布后，市人力资源和社会保障局于6月17日公布了5项社会保障缴费基数的上下限，最高不超过15669元。参加北京市五项社会保险计划的职工，按其月平均工资确定缴费基数。参加养老和失业保险的职工缴费基数下限按照北京市...

按照规定,以在岗职工平均工资为缴费基数的医疗保险也随之调高,也就是说,以在岗职工平均工资为缴费基数的用人单位和个人,缴费都将上涨；以在岗职工平均工资为缴费基数的灵活就业人员,缴费额度也将上涨。石家庄市医保中心相关负责人提醒,新缴费标准自今年...

在职职工的缴费基数为本人上一年度月平均工资。用人单位应当按其缴费基数10%的比例缴纳基本医疗保险费,并按其缴费基数2%的比例缴纳地方附加医疗保险费。《医疗保险办法》实施后参加本市城镇职工基本医疗保险的职工,在缴纳医疗保险费的当月,由市医保中...