中国人寿的培训内容涵盖了多个方面，旨在帮助新员工全面了解公司、产品以及销售技巧等。在为期三天的培训中，新员工可能会学习到以下内容：

1.公司文化和价值观：培训会介绍中国人寿的发展历程、现状以及公司的核心价值观，以帮助新员工更好地理解公司的运营理念和目标。

2.保险基础知识：新员工将学习保险的基本概念、原理以及保险行业的法律法规，为后续的保险销售工作打下基础。

3.产品知识：培训将详细介绍中国人寿的各种保险产品，包括险种、保障范围、理赔流程等，以便新员工能够向客户介绍和推荐合适的产品。

4.销售技巧：培训将教授新员工如何与客户进行沟通、了解客户需求、提供适当的保险解决方案，并掌握销售技巧和话术。

培训费用：因地区和公司政策而有所不同。一些公司会为新员工提供免费的培训，另一些公司会收取一定的培训费用。还有的公司会为新员工提供培训期间的食宿和交通费用补贴。

需要注意的是，一些不法分子可能会利用招聘和培训的名义进行欺诈活动。因此，在参加中国人寿的培训之前，请务必核实公司的真实性，并注意保护个人信息和财产安全。如果您对培训费用有任何疑问，请咨询公司的人力资源部门或相关负责人。