报税是税务部门以此作为对企业进行征税、稽查的依据。那么接下来，我们一起来了解下关于补充医疗保险可否税前扣除问题的解答。补充医疗保险可否税前扣除

可以税前扣除,但是有扣除比例限制,不超过工资总额5%的部分,可以税前扣除.

政策依据:根据《财政部、国家税务总局关于补充养老保险费补充医疗保险费有关企业所得税政策问题的通知》(财税〔2009〕27号)规定,自2008年1月1日起,企业根据国家有关政策规定,为在本企业任职或者受雇的全体员工支付的补充养老保险费、补充医疗保险费,分别在不超过职工工资总额5%标准内的部分,在计算应纳税所得额时准予扣除;超过的部分,不予扣除.同时总局纳税服务司在2009年8月19日的政策解答中明确:如果只提取了,未实际支付的相关补充保险支出不得税前扣除.

医疗保险种类有哪些?

普通医疗保险

该险种是医疗保险中保险责任最广泛的一种,负责被保险人因疾病和意外伤害支出的门诊医疗费和住院医疗费.普通医疗保险一般采用团体方式承保,或者作为个人长期寿险的附加责任承保,一般采用补偿方式给付医疗保险金,并规定每次最高限额.

意外伤害医疗保险

该险种负责被保险人因遭受意外伤害支出的医疗费,作为意外伤害保险的附加责任.保险金额可以与基本险相同,也可以另外约定.一般采用补偿方式给付医疗保险金,不但要规定保险金额即给付限额,还要规定治疗期限.

住院医疗保险

该险种负责被保险人因疾病或意外伤害需要住院治疗时支出的医疗费,不负责被保险人的门诊医疗费,既可以采用补偿给付方式,也可以采用定额给付方式.

手术医疗保险

该险种属于单项医疗保险,只负责被保险人因施行手术而支出的医疗费,不论是门诊手术治疗还是住院手术治疗.手术医疗保险可以单独承保,也可以作为意外保险或人寿保险的附加险承保.采用补偿方式给付的手术医疗保险,只规定作为累计最高给付限额的保险金额,定额给付的手术医疗保险,保险公司只按被保险人施行手术的种类定额给付医疗保险费.

特种疾病保险

该险种以被保险人患特定疾病为保险事故.当被保险人被确诊为患某种特定疾病时,保险人按约定的金额给付保险金,以满足被保险人的经济需要.一份特种疾病保险的保单可以仅承保某一种特定疾病,也可以承保若干种特定疾病.可以单独投保,也可以作为人寿保险的附加险投保,一般采用定额给付方式,保险人按照保险金额一次性给付保险金,保险责任即终止.

在企业的财务规定中,补充医疗保险可否税前扣除?在这里小编可明确告诉大家,可以税前扣除,但是有扣除比例限制,具体是多少?大家还是在本文中自行学习得知吧.另外,本文还整理了所有的医疗保险种类,大家可回顾了解一下.

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