u8基金定投收益计算器的功能介绍：可以通过设置定投金额，来实现每月固定投资的目的。比如，我们可以设置一个月定投1000元，那么我们就可以在每个月的之一一个星期五的下午3点到第二个星期五的下午3点之间进行定投。这样一来，我们就可以在一个月的时间内获得稳定的收益。当然，如果我们想要获得更高的收益，我们可以选择每个星期进行一次定投。

一、用友u8缺勤扣款计算公式？

优质答案1：

用友U8缺勤扣款计算公式是根据员工的基本工资、缺勤天数和缺勤率来计算的。具体公式为：缺勤扣款金额=基本工资/工作天数*缺勤天数*缺勤率。

其中，基本工资为员工的月薪或日薪，工作天数为当月实际工作天数减去周末和法定节假日的天数，缺勤天数为员工当月的全勤天数减去实际出勤天数，缺勤率为缺勤天数与工作天数的比例。这个公式可以帮助企业按照规定的扣款标准对员工的缺勤进行扣款处理。

优质答案2：

缺勤扣款的计算等于月工资除月工时乘以缺勤工时

二、华为年终奖计算公式？

华为的年终奖计算公式如下。

华为员工级别分为13-22级，23级开始为高级别boss。应届生一般是13C，一般每一年2小级。华为任职资格和技术等级是挂钩的，规定为技术等级+13=任职资格，如技术等级3A，任职资格为3A+13=16A。大部分华为员工在18级以内。

华为的标准薪资结构是：基本工资+年终奖+分红+补助。工龄越久，奖金越多，分红规模越大华为也是高管及老员工股票分红多。

华为每年按考评计算年终奖职务升降、工资等级升降，考评越高，年终奖越多，得C的很可能被淘汰。

三、u8报表系统的工作原理？

在格式状态下主要完成报表表样的设计。例如，设定表尺寸、行高列宽、画表格线，设置单元属性和单元风格，设置报表关键字及定义组合单元，定义报表的计算公式、审核公式及舍位平衡公式。在格式状态下所看到的是报表的格式，报表的数据被全部隐藏，所作的操作对本报表的所有表页发生作用，并且不能进行数据的录入、计算等操作。

在数据状态下可以管理报表的数据，如录入关键字、输入数据、自动计算、对表页进行管理、审核、舍位平衡、 *** 图形、汇总报表等。在数据状态下不能修改报表的格式，看到的是当前报表包括格式和数据的全部内容。

报表工作区的左下角有一个【格式/数据】按钮，单击这个按钮可以在格式状态和数据状态之间切换。